一元初始、万象更新——西安交大科技园进入新的发展时

2月9日，新春伊始，西安交大科技园有限公司召开了2003年工作计划研讨会。出席会议的有田惠生总经理、席保峰副总经理和各部门的正副部长。会议在轻松热烈的气氛中定下了科技园年度的工作基调：2003年，西安交大国家大学科技园进入了发展的新时期，新时期应以新的风貌、新的思维、新的措施去迎接新的挑战。

????田惠生总经理在会上作了精彩而深刻的发言。他指出，科技园新区经过两年来的基本建设，现新园区已初具规模。去年11月18日新区的开园运营，标志着交大科技园的发展，已进入了一个新的时期。他说，新时期应以新的工作状态、新的思维方式、新的方法措施去迎接新工作环境的挑战。新时期的工作重点，可以概括为以下几个方面：一是要花大力气去做科技园的内涵（即科技成果转化、高新企业孵化、创业人才培养），将科技园的内涵做得更丰满一些。在做好内涵的基础上，还可以做一些产业化项目；二是要提高服务意识、建立健全服务体系、规范服务内容和程序。从意识上，从内心里要为入驻园区的企业着想，使他们在创业的过程中能提高办事的效率、少走弯路，尽可能降低创业成本；三是要加大招商工作力度，加大优惠措施。尽快聚集人气、做出业绩，遵循先繁荣、后置换、再理顺的发展原则；四是要加大宣传工作力度，努力营造园区的文化氛围。全方位区体现和诠释交大科技园与西安交通大学这种薪火承传、一脉相承的血缘关系；五是要加大二期土地的运作力度，做好二期征地、二期配套、二期规划、二期运作的工作,不辜负省市学校领导对我们寄予的深切厚望；六是建立和完善管理体制，使其更加规范化、系统化、科学化，以适应新时期、新任务对我们的要求；七是科技园全体同仁应统一思想、理清思路、明确问题、鼓足干劲、完成任务。

????田总指出，交大科技园的发展，2003年是非常关键的一年，今年我们能不能在各个方面有大的突破，这关系到科技园大的发展战略的决策问题。田总对大家在新一年里的工作提出了更高的要求，勉励大家要以更高的姿态、更火热的工作热情、更强的责任心、更高的专业素质去胜任新时期、新任务给予我们的要求和挑战，同时他指出，只要我们能精诚团结、群策群力，心往一处想，劲往一处使，就没有我们克服不了的困难，我们预期的目标就一定能实现。（105）

来源：大学科技园

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